Las desventajas de los relojes de tiempo biométrico

El mundo de la biométrica continúa alterando a medida que avanza la tecnología para avanzar y ser más sofisticado. Aunque el uso de la biometría primaria 'ha sido en el área de la seguridad también ha llegado a ser extremadamente beneficiosa en servir como un reloj de tiempo electrónico, en sustitución de las versiones mecánicas de uso común. Aunque las ventajas de relojes biométricos son numerosas, lo que ha llevado a su uso constante, hay varias desventajas asociadas con esta tecnología rápidamente emergente.

No es siempre fácil de usar

tarjetas perforadas se han utilizado tradicionalmente en los próximos años el reloj de entrada y salida del trabajo, específicamente para empleos por hora. Ellos son manuales, pero en comparación con los datos biométricos a veces puede ser más fácil de usar. La mayoría de los relojes biométricos requieren que el usuario coloque un dedo en un escáner biométrico. A veces esto es más fácil decirlo que hacerlo, ya que muchos escáneres biométricos requieren la colocación específica del dedo, lo que resulta en error al validar una persona si no se colocan el dedo dentro de la porción correcta y en la posición adecuada en el escáner. Se puede conseguir aún más tiempo ya que la mayoría de los relojes biométricos también requieren un pin que se debe escribir en para cada uso.

Costo

Para las pequeñas empresas o empresas que no tienen un gran presupuesto, relojes biométricos podrían estar fuera de su rango de precios. El sistema de reloj de tiempo que requiere el nuevo hardware de ordenador --- así como el software --- instalarse. Las ventajas adicionales de operar electrónicamente podrían no superar la desventaja del costo.

Falsos rechazos y aceptaciones

Como cualquier sistema electrónico, relojes biométricos son propensos a fallo de vez en cuando. Pueden leer un "falso rechazo", donde una persona que se debe permitir el acceso al sistema es rechazado. Una "falsa aceptación" es cuando una persona es aceptada por el reloj biométrico que no debe ser aceptada. Acceso a una persona no autorizada no sólo puede causar dolor de cabeza en el departamento de nómina, pero también puede resumir a una brecha de seguridad.

Cualquier problema o problemas con un escáner biométrico por lo general requieren la atención de un profesional, que no sólo podría tener una enorme cantidad de tiempo, pero también podría costar caro al dueño del negocio.