Cómo hacer una página web para los empleados

Un sitio web empleado puede fortalecer el vínculo entre los empleados, haciéndoles sentir que son parte de una comunidad. También puede servir para introducir el nuevo personal de la empresa, proporcionar a los empleados existentes con información actualizada de la compañía y puede servir como una comunidad en línea para hacer vida social entre los trabajadores.

Instrucciones

1 Crear un sitio web. Usted puede contratar a un profesional, crear uno desde cero o construir uno usando el constructor de sitio web ofrece a través de muchos anfitriones de sitios web.

2 Utilice la página de inicio para explicar el propósito de la página web. Considere incluir una foto del empleado-de-la-mes, o un ticker de ventas o recaudación de fondos metros mensual.

3 Añadir una página para los nuevos empleados. Esta página debe dar la bienvenida a los nuevos empleados y les informará de cualquier información importante que deben saber, como las políticas de empresa y procedimientos de ordenación uniformes.

4 Añadir una página de historia de la compañía. Utilice esta página para informar a su personal sobre los fundadores de la compañía y en cómo, cuándo y por qué se creó. También podría incluir algunos datos curiosos relacionados con la empresa. Las imágenes son siempre útiles para mantener el interés en un sitio web, así que asegúrese de usarlos.

5 Añadir una página de la biografía propietario y administrador. Esta es una gran manera para que los empleados se sienten más conectados a sus superiores. El BIOS debe incluir información personal y profesional. Para hacer que los empleados se sientan más a gusto con sus superiores, añadir imágenes de los propietarios y administradores en su vida cotidiana, un cuadro del propietario de tales con su perro.

6 Añadir un calendario de eventos para mantener a los empleados hasta al día sobre los acontecimientos de la Sociedad es parte, y los empleados pueden participar. Calendar servicios se ofrecen a través del sitio web muchos anfitriones. Como alternativa, puede registrarse en un servicio de calendario alojado de forma remota.

7 Añadir un tablón de anuncios. No sólo esta característica permiten que el personal se comunican entre sí, pero los propietarios y los administradores pueden crear una sección en la placa dedicada a informar a los empleados de todos los avisos importantes. Esta función también puede aumentar la moral de trabajo, permitiendo que el personal de interactuar con más frecuencia. Este es otro servicio ofrecido a través de muchos anfitriones de sitios web y proveedores de servicios a distancia alojados.

8 La contraseña protege el sitio web para evitar que no son empleados tengan acceso a las páginas. Los sitios web que ofrecen servicios de protección de contraseña son authpro.com, bravenet.com y poppydog.com.